KARRIER

Találd meg a helyed abban a munkakörben, ami leginkább illik hozzád!

A Nemzeti Sportügynökség Zrt-nél hosszú távú, biztos munkalehetőségeket kínálunk, valamint törekszünk arra, hogy mindenki a saját képességeinek, a számára leginkább megfelelő feladatokat láthassa el, odafigyelve a szakmai fejlődés és az egyéni célok elérének támogatására is.

Miért érdemes az Nemzeti Sportügynökség Zrt-nél dolgozni?

MERT VANNAK SZAKMAI KIHÍVÁSOK

Társaságunk szakmai kihívásokkal teli, érdekes feladatokat kínál működésének minden területén. 

MERT FONTOS SZÁMUNKRA A FEJLŐDÉS

A rendszeres szakmai továbbképzés minden foglalkozási területen elsőbbséget élvez. Számunkra munkatársaink jelentik a legnagyobb értéket. Hiszünk szakismeretükben és befektetünk fejlődésükbe.

MERT JÓ CSAPAT VAGYUNK

Tudjuk, hogy a siker kulcsa a jó csapat. Fontosnak tartjuk a tudásmegosztást, mely elősegíti a szakmai tapasztalatok erősödését és a jó munkamódszerek terjedését. A csapatmunkát részesítjük előnyben, egymást segítve osztozunk a sikerekben és formáljuk közösen jövőnket.

MERT MEGFELELŐ MUNKAKÖRNYEZETET BIZTOSÍTUNK

Biztonságos, modern és nem utolsó sorban élhető munkakörnyezetet kínálunk. Figyelünk kollégáink egészségére és testi épségére, védőfelszerelés és rendszeres oktatást is adunk. Hiszünk abban, hogy a jó környezet nemcsak a szemnek és a léleknek jó, hanem ösztönöz is, így hatékonyabban, kreatívabban dolgozhatunk.

MERT ÉRTÉKELJÜK A MUNKÁDAT

Munkatársaink számára az alábbi juttatásokat és lehetőségeket biztosítjuk:
  • közösségi rendezvényeket és egész évben izgalmas vállalati programokat,
  • hosszú távú, biztos munkalehetőséget,
  • fejlődést és továbbképzést, tréningeket és az önképzés támogatását,
  • jelentős munkatársi kedvezményeket a Nemzeti Sportügynökség sportlétesítményeiben,
  • meghatározott munkaviszonyban eltöltött idő után járó jutalmat,
  • Széchenyi Pihenő Kártya juttatást,
  • a képernyő előtti munkavégzés esetén, ha szükséges, éleslátást biztosító szemüveget,
  • közigazgatási határon kívülről történő napi munkába járás esetén a bérlet 100 százalékos megtérítését vagy a saját gépjárművel történő munkába járás költségtérítését
  • gyermekszületési támogatást,
  • munkahelyi bölcsödei ellátást,
  • temetési segélyt és kegyeleti ellátást,
  • lehetőséget munkabér előleg felvételére.

Ha csatlakoznál csapatunkhoz, nézd meg aktuális állásajánlatainkat!

Megszakítás